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人才乃振興之本(圖)
農業網   時間:2018/3/5 9:23:00  來源:經濟日報  閱讀數:393

鄉村

  4張椅子,4杯水。近日,廣西代表團中4位來自農村的全國人大代表剛到北京,就相約在代表團駐地大堂坐到了一起,展開了一場關于農村人才問題的討論。

  全國人大代表、田陽縣那滿鎮新立村黨支部書記羅朝陽是一位“老代表”,也是此次討論的召集人。大家坐定后,羅朝陽代表說:“咱們都來自廣西代表團,又都來自農村,相信大家平時遇到的問題、思考的事情有很多共同點,咱們一起聊聊,互相啟發,更好地為農村發展和鄉村振興建言獻策。”

  鄉村振興*需要什么?4位代表一番討論,一致認為是人才。

  “鄉村振興要留住人才,但是現在不但村里的大學生人才留不住,很多村干部、鄉村教師都要往外走,為啥?還是因為農村發展空間小。”全國人大代表、蒼梧縣六堡鎮山坪村黨支部書記祝雪蘭說,“城鎮機會多,年輕人出去是很自然的事情。咱們應該多發聲,為農村爭取更多的發展空間,才能吸引人才回到農村”。

  全國人大代表、武宣縣黃茆鎮上額村黨支部書記郭以錄說:“要留住人,就要有好的工作機會和生活環境。以前我們村的村民絕大部分都外出打工,常年不在村里,也就春節回來幾天,過完春節就走了。這幾年村里的情況越來越好,一是村里在政府支持下發展起了養殖業,很多村民回來養牛養羊,掙了錢;二是村里的基礎設施也好了,比如村里建了個小廣場,晚上很多村民去跳跳舞、聊聊天,農村生活不像過去那么悶了,村民的心也留住了。不過這還遠遠不夠,要進一步吸引人才回到農村,政府還要提供更多的政策支持,讓回鄉創業的人有更多的創業空間。”

  羅朝陽代表接過話茬:“現在各地都知道吸引外部人才,有時候卻忽略了本地人才的培養,我認為應該兩者并舉。在本地要多搞一些技術技能培訓,讓更多本地人才成長起來,建設一支農村人才隊伍。比如可以建立一個農村人才認定機制,對于認定的人才從多方面給予支持,提高他們的經濟待遇和社會地位,激勵他們回到農村,留在農村。”

  4位代表中,全國人大代表、東興市江平鎮山心村村委委員黃利婷*年輕,她也表達了希望更多年輕人回到農村建設家鄉的愿望,“我以前也在外面打工,兩年前回來的。外面的世界那么大,年輕人希望走出去拓寬視野很正?!,F在我回到農村,感受到農村未來的發展大有可為,希望更多年輕人能像我一樣回來建設家鄉”。

  討論接近尾聲,黃利婷代表問羅朝陽代表:“您是老代表了,有什么建議想對我這樣的新代表說?”

  “多看,多跑,多思考,多說話。我們要對得起群眾的信任和囑托。”羅朝陽代表說。

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