推動鄉村振興,要讓愿意留在鄉村、建設家鄉的人留得安心,讓愿意上山下鄉、回報鄉村的人更有信心。為打造一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作人才隊伍,近日,惠州市農業技術推廣中心印發《市農技推廣中心關于鄉村振興實用技術人才培養工作方案(2018—2022年)》(以下簡稱《方案》)。《方案》提出,我市將創新農業科技下鄉服務和鄉村實用人才教育培訓機制,打通聯系服務群眾“*后一公里”,推動農技人員將農業科技送到田間地頭,大力培育新型職業農民,培養具有示范帶動作用“領頭雁”,建立健全市、縣級鄉村實用人才培訓基地,努力提升農民科技素質和科學種田水平,為鄉村振興提供堅強的人才支撐和智力保障。
重點培育新型農業經營主體帶頭人等
《方案》提出,從鄉鎮農技推廣隊伍建設、新型職業農民培訓、鄉村專業人員培養三個方面重點發力。其中,農業創業青年、農業企業和農民合作社骨干、家庭農場主、種植大戶、返鄉創業人員等新型農業經營主體帶頭人,以及相對貧困村負責人將成為新型職業農民的重點培育對象。我市將探索建立“1+1+N”模式,即1個農業科技服務專家組對接服務1個縣(區)的新型職業農民,進行定期走訪、技術指導、信息服務、項目扶持、微信群在線指導等服務。根據《方案》要求,到2018年年底,累計培育新型職業農民1040人,到2022年累計培育新型職業農民達1960人。
《方案》同時指出,要培養一支懂農業、愛農村、愛農民的基層農技推廣隊伍,建立完善該推廣隊伍的體系建設:一方面要保障基層農技人員工作穩定;另一方面要提升該類人員農技推廣服務能力,重點評價其在促進農業增效、農民增收、農村增綠等方面的業績貢獻,推動其職稱評審工作。此外,還將從新型職業農民、種植大戶等群體中擇優選拔一批全科農技人員,成為鄉鎮農技推廣隊伍的有力補充。
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